广安亿达投资有限责任公司

学政策、提能力、促规范 亿达公司持续用力巩固巡察整改成果 近年来，亿达公司党委以主动整改的政治自觉、敢于担当的政治勇气、永远在路上的政治定力，把巡察反馈问题整改与“4+2”系统治理紧密结合，坚持久久为功、善作善成、弛而不息抓好整改后半篇文章。2021年4月7日下午，公司董事、总经理肖建川在二楼会议室组织召开业务知识专题学习会议。 图为董事、总经理肖建川（左二）领学文件此次学习为期半天，以PPT授学方式进行，包含工程部、成控部、建筑公司、园林公司等部门所有工程管理人员。重点学习经开区办公室《关于严格重大项目关键环节监督的通知》（广经开管办发〔2021〕8号）、《关于切实加强政府投资项目资金审批管理的通知》（广经开管办发〔2021〕9号）、《关于加强政府投资工程施工图设计评审管理的通知》（广经开管办发〔2021〕18号）等7个涉及政府性投资项目建设的政策文件。 图为党委书记、董事长粟勇兵（左一）作政策解读 党委书记、董事长粟勇兵出席会议并讲话。一要提高政治站位，强化业务学习。整改工作既是一项重大政治任务，也是一项事关党风政风行风和民心向背的中心工作，我们要把巡察反馈的问题作为检视各项工作的“一面镜子”，增强规矩意识和底线思维，提高业务水平，提升运营监管能力，将落实整改工作作为改进工作、推动工作的重要契机和动力。此次开展政策及业务学习，是整改工作的延伸和具体化，是转变工作作风的具体举措，公司从事工程方面的员工，特别是现场管理人员要提高思想认识，认真学习领会，学深吃透政策文件，真正做到学有所思、学有所悟、学有所用。二要强化执纪监督，规范运行管理。公司纪委要采取定期与不定期相结合、明查与暗访相结合的方式，适时开展整改工作“回头看”，以压倒性态势巩固整改成果，防止反弹回潮。同时认真总结经验教训，扎紧制度笼子，依法规范经营，对整改不力、不按程序和规范操作的顶格处理，以逗硬问责的强大震慑推动整治工作深入开展取得实效。三要建立长效机制，强化整改成效。坚持“当下改”与“长久立”，各部门、子公司要结合自身实际，在经开区7项政策文件的基础上，建立健全公司相关制度，形成完善的内控制度体系，使公司运营管理有章可循、有据可依，以系统的制度固化整改成果，以工作实效来检验整改的成效，促进广大员工廉洁从业，为建设美丽繁荣和谐经开区贡献力量。

2022年7月22日上午九点，我司副总经理段小川在二楼会议室主持召开安全生产工作调度会议，会议由总经理肖建川、安全生产工作领导小组成员，我司各在建项目负责人、监理负责人、施工负责人参加。会议对近期安全生产工作做了总结和安排，公司领导对安全工作做了重要指示。 会议首先由副总经理段小川宣读传达了《广安经开区安全生产专项整治三年行动“巩固提升年”实施方案》《关于切实做好防汛减灾工作的经济通知》等文件精神。段小川指出，安全生产须臾不可放松。今年以来一些地区和行业领域事故多发，教训十分深刻，各在建项目责任人应引起高度重视。 针对各在建项目实际情况，总经理肖建川提出，近期经公司领导巡查，发现目前我司部分在建项目存在施工不规范、现场人员监管不到位、材料堆放杂乱、围挡设置不合理等问题，要求各相关责任单位、负责人务必重视、加强监督，狠抓整改落实到位，有效防范重特大事故。当下气温炎热，各工地要做好防暑降温措施，优先保障现场人员休息区域以及防暑药品的发放，务必进行错峰施工，保证人员机械有效运转，项目持续稳步推进。肖建川还对目前防疫形势做了通报，当前形势下，防疫也是安全生产的重要环节，各工地应严防死守，做好现场人员定期核酸检测，防止外来风险。 会议最后段小川提出下半年我司将加强在建项目安全生产管理，公司将不定期安排多次安全检查，协调联动堵塞盲区漏洞，加强风险监测预警和现场监控，严字当头“打非治违”。    广安亿达投资有限责任公司 2022年7月26日

为深切缅怀革命先烈丰功伟绩，大力弘扬革命先辈爱国精神，进一步深化巩固党史学习教育成果。2022年4月26日，广安经开区党群部党支部与亿达公司党委联合组织开展“追思缅怀敬先烈砥砺前行建新功”主题党日活动。 图一党工委委员、党群部部长龙泉（右一）带队参观展陈馆 全体党员干部先后参观了开国将军毕占云生平事迹展陈馆、中共上川东地工委禄市特支活动地旧址、华蓥山起义女战士展陈馆和华蓥山游击队革命烈士纪念碑，通过观看革命先烈们战斗生活的图片和实物，聆听现场讲解，深切缅怀了革命先辈的英雄事迹，一件件展品，一张张照片，一段段故事，让大家切身感受到革命先烈在艰苦卓绝的革命斗争中不畏艰险、勇于牺牲的革命精神和中国共产党人代代坚守传承的初心使命。 图二全体党员重温入党誓词 在开国将军毕占云生平事迹展陈馆雕像前，全体党员重温入党誓词；在华蓥山游击队革命烈士纪念碑前，全体党员敬献鲜花、默哀、鞠躬，表达对革命先烈的崇高敬仰和追思缅怀。 图三党员同志在华蓥山游击队革命烈士纪念碑前敬献鲜花 交流发言中，党员干部争相表示要向革命先辈学习，不断激励鞭策自我成长，奋发作为。在今后的工作中，要一如既往弘扬先烈遗志，传承红色基因，不忘初心使命，始终保持勇于创新的工作魄力和奋发有为的精神状态，不断增强服务人民的责任感和使命感，扎扎实实做好本职工作，切切实实为人民服务。 图四活动留影 党工委委员、党群部部长龙泉强调，此次主题党日活动意义非凡。不仅让党员们再次接受了红色革命教育洗礼，了解历史、不忘历史、不忘初心，进一步坚定了理想信念，增强了党员同志的使命感、责任感，更加深了党政机关与企业之间的了解和交流，增进了政企间的团结友谊，搭建了以党建共建为学习交流的平台，增强了政企党员干部凝聚力，不断激励党员干部奋勇争先、担当作为，共同激发了主题党日活动的生机与活力。在接下来的工作中，要以开展好主题党日活动为契机，奋力开创组织联建、工作联动、优势互补、共同发展的政企共建新局面，实现党的建设和企业发展良性互动，为建设美丽和谐繁荣经开区提供助力。 公司全体党员和入党积极分子参加活动。 （黄婷夏昕）

广安亿达汽车租赁有限公司 面向社会公开招聘工作人员的公告 广安亿达汽车租赁有限公司是广安亿达投资有限责任公司直属全资子公司，是一家专业从事汽车租赁、代驾服务、汽车维修及维护；汽车用品、车辆电子设备销售及安装，集代办汽车上牌、年检、过户服务为一体的多元化租赁公司。现因业务需要，我公司拟面向社会公开招聘1名工作人员，现公告如下： 一、招聘岗位情况 （一）名额：1名 （二）岗位职责：内勤及驾驶。 二、用工性质 劳动合同工 三、薪酬待遇 （一）月薪3310元（按公司薪酬制度执行）； （二）试用期2个月，试用期工资按月薪资的80%发放，试用期满且考核合格的,正式聘用,试用期考核不合格的,取消聘用资格； （三）享受五险一金、带薪年休假、体检等福利待遇。 四、招聘条件 （一）具有C1及以上驾驶证书，驾驶技能娴熟，驾龄5年以上，熟悉《交通安全法规》，具有日常保养和排除车辆基本故障的技能； （二）具备大学专科及以上学历（退役军人可放宽至高中学历）； （三）无不良嗜好，身体健康，没有心脏病或遗传病史等影响驾驶的疾病； （四）具有良好的道德品质，能严格遵守公司规章制度，工作勤勉敬业，保密意识强。 （五）工作积极主动，大局意识、团队意识、责任意识强； （六）学习领悟能力强，能承受较大工作负荷。 有以下情形之一者不具备报名资格： （一）曾因犯罪受过刑事处罚的或曾被开除公职的； （二）涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的； （三）受党纪、政纪处分未满处分期限的； （四）法律法规规定不能聘用的其他情形。 五、招聘程序及时间要求 招聘工作按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、政审、公示、确定聘用人选等程序依次进行。 （一）报名 1.报名时间：2022年8月2日上午8:30至8月4日下午18：30 2.报名方式 （1）现场报名：报名时持本人有效身份证、毕业证、相关资格证书或以上证书原件及复印件、近期2寸免冠彩色照片1张、简历及相关工作经历证明材料到广安亿达汽车租赁有限公司办公室报名（广安经济技术开发区管委会北侧100m诚信嘉苑楼下）。 （2）网络报名：按要求将报名资料扫描件发送至邮箱503530102@qq.com 3.联系人：蒋女士 4.联系电话：0826-2727373/19981682267 （二）资格审查 按照报考条件和资格进行审查，符合条件者由公司人力资源部通知参加笔试。资格审查将贯穿于选聘全过程。报考者应对所提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘资格。 （三）考试 1.采取笔试＋面试的方式进行。考试总成绩按100分计算，笔试、面试各占50分。 2.考试时间及地点。具体时间、地点以公司人力资源部通知为准。参加考试时,必须携带第二代居民身份证。考试成绩在3个工作日内在广安经开区网站http：//gajkq.guang-an.gov.cn/及公司网站https：//www.gayida.com/等招聘系统公布，请参与考试人员及时关注。 （四）体检 参照公务员录用体检标准执行，费用自理。按照综合成绩由高到低确定体检人员，总成绩相同时，按面试成绩从高到低分排序。体检不合格者，取消招聘资格。 （五）政审 体检合格人员提供人民银行个人信用记录，户籍所在地或常住地社区、派出所无犯罪记录证明，送广安亿达投资有限责任公司人力资源部。 （六）公示、确定聘用人选 公司人力资源部根据应聘者的面试、体检、政审结果，确定此次录用人选，并在招聘平台对拟录用人选名单进行公示，公示期满无情况反映，按程序签订劳动合同。 六、纪律监督 （一）凡在规定时间内，未领取有关通知，未按有关规定参加笔试、面试、体检、政审、报到的，均视为自动放弃招录资格； （二）本次招聘工作全程接受公司纪委及社会监督，监督电话：0826——220267715700322237 广安亿达汽车租赁有限公司 2022年8月1日